Zlecenie 9014239 - Własna firma - program wsparcia lokalnej...

owadzeniu szkolenia pt. „ABC przedsiębiorczości” dla Uczestników/czek projektu „Własna firma – program wsparcia lokalnej przedsiębiorczości” realizowanego w ramach Działania 7.3 Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Podkarpackiego na lata 2014-2020. Program szkolenia obejmuje następujące tematy: 1) Aspekty formalno-prawne rozpoczynania i prowadzenia działalności gospodarczej w CEIDG (8 godz.) 2) Księgowość i ubezpieczenia społeczne (8 godz.) 3) Marketing w małej firmie (6 godz.) 4) Biznes Plan - warsztat (18 godz.) Łącznie: 40 godz. dydaktycznych (1 godz. = 45 minut) Założenia organizacyjne dotyczące szkolenia: • szkolenie zorganizowane zostanie dla 2 grup szkoleniowych liczących 17 osób każda, • zakres szkolenia obejmuje 40 godz. szkolenia dla każdej grupy szkoleniowej, tj. łączny wymiar godzin szkolenia wyniesie 80 godz., • zajęcia dla każdej z grup odbędą się równolegle (w tym samym czasie), • szkolenie będzie odbywało się na przestrzeni 5 kolejnych dni roboczych, • w trakcie zajęć zaplanowane są przerwy (2 kawowe po 15 min. oraz 1 obiadowa 30 min.) • czas trwania zajęć, łącznie z przerwami, nie będzie przekraczał 8 godz. zegarowych w ciągu jednego dnia, Szkolenie będzie odbywać się w formie stacjonarnej w Przemyślu, w miejscu wyznaczonym przez Zamawiającego. Wykonawca jest odpowiedzialny za: a) Przeprowadzenie szkolenia „ABC przedsiębiorczości”, b) Udostępnienie Zamawiającemu prezentacji lub innych materiałów szkoleniowych, wykorzystywanych podczas szkolenia, celem udostępnienia ich Uczestnikom/czkom projektu, c) Wypełnianie dziennika zajęć, d) Opracowanie testu badającego uzyskane kompetencje (osiągnięte efekty uczenia się) wraz ze zdefiniowaniem efektów uczenia się, które osiągną Uczestnicy/czki projektu po zakończeniu szkolenia e) Przeprowadzenie wśród Uczestników/czek szkolenia testu badającego osiągnięte efekty uczenia się. Weryfikacja nabycia kompetencji nastąpi poprzez przeprowadzenie testu badającego osiągnięte efekty uczenia się w ostatnim dniu szkolenia. Kompetencja to wyodrębniony zestaw efektów uczenia się / kształcenia. Opis kompetencji zawiera jasno określone warunki, które powinien spełniać uczestnik projektu ubiegający się o nabycie kompetencji, tj. wyczerpującą informację o efektach uczenia się dla danej kompetencji oraz kryteria i metody ich weryfikacji. Fakt nabycia kompetencji będzie weryfikowany w ramach następujących etapów: a) ETAP I – Zakres b) ETAP II – Wzorzec c) ETAP III – Ocena d) ETAP IV – Porównanie Warunkiem nabycia kompetencji jest zrealizowanie wszystkich ww. etapów (zestaw efektów uczenia się). Nabycie kompetencji będzie potwierdzone odpowiednim dokumentem (certyfikatem), który będzie zawierać informacje na temat uzyskanych przez uczestnika efektów uczenia się. Certyfikat potwierdzający uzyskanie kompetencji może być wydany w sytuacji uzyskania przez Uczestnika/czkę szkolenia co najmniej 80% frekwencji podczas zajęć. Szczegółowy opis wymagań dotyczący przedmiotu zamówienia znajduje się w załączniku. W przypadku informacji objętych tajemnicą przedsiębiorstwa dokumenty te należy umieścić w osobnej kopercie opisanej "Tajemnica przedsiębiorstwa". Zamówienie nie może być udzielone podmiotom powiązanym osobowo lub kapitałowo z Zamawiającym (załącznik nr 2 do oferty).