Zlecenie 7977144 - AKADEMIA IT SAGITUM Przedmiotem zamówienia jest wybór...

90 Uczestników Projektu. Zamawiający dopuszcza składanie ofert częściowych – część A i/lub B i/lub C i/lub D i/lub E i/lub F przedmiotu zamówienia Część A Szkolenie – WMS: systemy zarządzania i obsługi magazynu – Poziom C Cel szkolenia - Celem kursu jest nabycie przez uczestników wiedzy oraz praktycznych umiejętności wykorzystywania możliwości dostarczanych przez zintegrowane systemy zarzadzania i obsługi magazynu. Szkolenie powinno obejmować elementy obsługi magazynu m.in. takie jak: opracowanie mapy magazynu, metody oznaczania miejsc składowania, systemem oznaczania, definiowanie kodów oznaczania miejsc składowych, systemami regałów, systemami temperaturowymi, systemy kodowania produktów i urządzeń współpracujących, kody kreskowe, QR, RFID, dobór sprzętu, automatyki magazynowej, dobór systemu WMS do charakterystyki towarów w magazynie, zapoznanie z rożnymi systemami WMS. Szkolenie prowadzi do uzyskania zewnętrznych certyfikatów nabycia kompetencji. Wymiar kursu i liczba uczestników: Łączny wymiar kursu wynosi 32 h/gr. Szacowana liczba grup szkoleniowych: 6 Szacowana liczebność grupy szkoleniowej: średnio 10 osób (od 8 do 12 osób) Szacowana łączna liczba uczestników: 60 osób Szczegóły w załączonym zapytaniu ofertowym.Przedmiotem zamówienia jest wybór trenerów do przeprowadzenia szkoleń z zakresu kompetencji cyfrowych dla 390 Uczestników Projektu. Zamawiający dopuszcza składanie ofert częściowych – część A i/lub B i/lub C i/lub D i/lub E i/lub F przedmiotu zamówienia Część B Szkolenie - Systemy do zarządzania produkcją – Poziom C Cel szkolenia - Celem kursu jest nabycie przez uczestników wiedzy oraz praktycznych umiejętności wykorzystywania możliwości dostarczanych przez systemy zarzadzania produkcją. Szkolenie powinno obejmować przedstawienie rozwiązań firm obecnych na rynku w różnych branżach. Każdy uczestnik powinien mieć możliwość poznania procesów produkcyjnych oraz nauczyć się samodzielnie wprowadzać zmiany do procesu oraz raportować efekty swojej pracy. Również powinien poznać oprogramowanie do obsługi stanowisk produkcyjnych jak i system zintegrowany, obejmujący cały proces produkcyjny. Szkolenie powinno zawierać elementy automatyzacji, występujące w procesach produkcyjnych oraz uczyć algorytmowania zadań. Szkolenie prowadzi do uzyskania zewnętrznych certyfikatów nabycia kompetencji. Wymiar kursu i liczba uczestników: Łączny wymiar kursu wynosi 32 h/gr. Szacowana liczba grup szkoleniowych: 9 Szacowana liczebność grupy szkoleniowej: średnio 10 osób (od 8 do 12 osób) Szacowana łączna liczba uczestników: 90 osób Szczegóły w załączonym zapytaniu ofertowymPrzedmiotem zamówienia jest wybór trenerów do przeprowadzenia szkoleń z zakresu kompetencji cyfrowych dla 390 Uczestników Projektu. Zamawiający dopuszcza składanie ofert częściowych – część A i/lub B i/lub C i/lub D i/lub E i/lub F przedmiotu zamówienia. Część C Szkolenie - Systemy RPA i BPS - Poziom C Cel szkolenia - Celem kursu jest nabycie przez uczestników wiedzy oraz praktycznych umiejętności wykorzystywania możliwości dostarczanych przez systemy RPA i BPS. Szkolenie powinno obejmować: - w temacie RPA - naukę pracy z automatami softwarowymi, poznanie operacji podlegających automatyzacji, uzyskanie wiedzy nt. wdrożeń RPA, praktyczne przykłady wdrożeń, informacje jak przygotować proces automatyzacji operacji i jak wyliczyć koszt wdrożenia. Proste modyfikacje algorytmów RPA. - w temacie BPS „Business Process System” - informacje nt. oprzyrządowania IT umożliwiającego planowanie, zarządzanie i monitorowanie specyficznych dla organizacji procesów biznesowych, takich jak: obiegi dokumentów i dokumentacji, obieg faktur, zarzadzanie flotą, prowadzenie działań marketingowo-sprzedażowych, zarzadzanie projektami itp. Szkolenia powinny zawierać informacje nt. zasad mapowania procesów, narzędzi TIK służących digitalizacji, zasad integracji oprogramowania BPS z oprogramowaniem ERP Szkolenie prowadzi do uzyskania zewnętrznych certyfikatów nabycia kompetencji. Wymiar kursu i liczba uczestników: Łączny wymiar kursu wynosi 32 h/gr. Szacowana liczba grup szkoleniowych: 6 Szacowana liczebność grupy szkoleniowej: średnio 10 osób (od 8 do 12 osób) Szacowana łączna liczba uczestników: 60 osób Szczegóły w załączonym zapytaniu ofertowym.Przedmiotem zamówienia jest wybór trenerów do przeprowadzenia szkoleń z zakresu kompetencji cyfrowych dla 390 Uczestników Projektu. Zamawiający dopuszcza składanie ofert częściowych – część A i/lub B i/lub C i/lub D i/lub E i/lub F przedmiotu zamówienia. Część D Szkolenie - Systemy do gromadzenia i przechowywania danych - Poziom C Cel szkolenia - Celem kursu jest nabycie przez uczestników wiedzy oraz praktycznych umiejętności wykorzystywania możliwości dostarczanych przez systemy służące gromadzeniu, archiwizowaniu i przechowywaniu danych. Szkolenie powinno obejmować metody przechowywania i ochrony danych oraz możliwe zagrożenia. Szkolenie powinno przedstawić aspekty prawne, formalne, techniczne i organizacyjne jakim sprostać musi pojedyncza stacja robocza, jak i cały system IT organizacji. Szkolenie prowadzi do uzyskania zewnętrznych certyfikatów nabycia kompetencji. Wymiar kursu i liczba uczestników: Łączny wymiar kursu wynosi 32 h/gr. Szacowana liczba grup szkoleniowych: 6 Szacowana liczebność grupy szkoleniowej: średnio 10 osób (od 8 do 12 osób) Szacowana łączna liczba uczestników: 60 osób Szczegółowe informacje w załączonym zapytaniu ofertowym.Przedmiotem zamówienia jest wybór trenerów do przeprowadzenia szkoleń z zakresu kompetencji cyfrowych dla 390 Uczestników Projektu. Zamawiający dopuszcza składanie ofert częściowych – część A i/lub B i/lub C i/lub D i/lub E i/lub F przedmiotu zamówienia. Część E Szkolenie - ERP – systemy do zarządzania przedsiębiorstwem - Poziom C Cel szkolenia - Celem kursu jest nabycie przez uczestników wiedzy oraz praktycznych umiejętności wykorzystywania możliwości dostarczanych przez systemy ERP - „Enterprise resource planning”. Szkolenie powinno obejmować zapoznanie się z możliwościami systemów ERP, czyli systemów służących do planowania i zarządzania zasobami przedsiębiorstw i organizacji w dziedzinie m.in. księgowości, administracji, logistyki, produkcji, sprzedaży itp. Uczestnicy szkolenia powinni zapoznać się z funkcjonalnością systemów ERP, najczęściej spotykanymi rozwiązaniami oraz z procesami biznesowymi obsługiwanymi przez systemy ERP. Szkolenie prowadzi do uzyskania zewnętrznych certyfikatów nabycia kompetencji. Wymiar kursu i liczba uczestników: Łączny wymiar kursu wynosi 32 h/gr. Szacowana liczba grup szkoleniowych: 6 Szacowana liczebność grupy szkoleniowej: średnio 10 osób (od 8 do 12 osób) Szacowana łączna liczba uczestników: 60 osób Szczegóły w załączonym zapytaniu ofertowym.Przedmiotem zamówienia jest wybór trenerów do przeprowadzenia szkoleń z zakresu kompetencji cyfrowych dla 390 Uczestników Projektu. Zamawiający dopuszcza składanie ofert częściowych – część A i/lub B i/lub C i/lub D i/lub E i/lub F przedmiotu zamówienia. Część F Szkolenie - Podstawy wykorzystywania narzędzi TIK - Poziom A i B. Cel szkolenia - Celem kursu jest nabycie przez uczestników wiedzy oraz praktycznych umiejętności wykorzystywania możliwości dostarczanych przez narzędzia TIK w codziennym funkcjonowaniu osób i firm. Szkolenie powinno obejmować podstawy wykorzystywania narzędzi TIK wraz z nauką aplikacji dziedzinowych, w tym m.in. epuap, Podkarpacki System Informacji Medycznej, eBOK PGNiG, eBOK PGE, Wrota Podkarpackie. Szkolenie przewiduje również warsztaty z bezpieczeństwa w sieci i podstawy ochrony danych cyfrowych itp. Szkolenie prowadzi do uzyskania zewnętrznych certyfikatów nabycia kompetencji. Wymiar kursu i liczba uczestników: Łączny wymiar kursu wynosi 32 h/gr. Szacowana liczba grup szkoleniowych: 6 Szacowana liczebność grupy szkoleniowej: średnio 10 osób (od 8 do 12 osób) Szacowana łączna liczba uczestników: 60 osób Szczegóły w załączonym zapytaniu ofertowym.